近期，按照集團公司黨委部署決策，集團公司紀(jì)委牽頭法務(wù)審計部、組織人事部開展集團公司巡察審計工作，聘請專業(yè)審計人員，對集團公司及10家權(quán)屬子公司進(jìn)行巡察審計。

集團公司黨委制定印發(fā)《內(nèi)部巡察工作實施辦法 (試行)》, 明確巡察范圍和內(nèi)容、工作方式和程序。工作中同內(nèi)審相配合，巡審聯(lián)動，提高監(jiān)督質(zhì)效，緊盯管黨治黨關(guān)鍵環(huán)節(jié)和廉潔風(fēng)險高發(fā)區(qū)域，著力發(fā)現(xiàn)被巡察單位黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力，黨的觀念淡漠、組織渙散、紀(jì)律松弛、管黨治黨寬松軟，廉潔風(fēng)險點管控、違反中央八項規(guī)定精神等問題。

巡察組堅持時間服從質(zhì)量，主動發(fā)現(xiàn)問題，努力“治未病”，精準(zhǔn)運用“四種形態(tài)”，靠前處置問題，抓早抓小、防微杜漸。通過內(nèi)部巡察，使監(jiān)督更加聚焦、更加精準(zhǔn)、更加有力，切實為集團公司健康高效發(fā)展提供堅強保障。